Avoin hakemus

Etsimme tiimiimme jatkuvasti uusia asiantuntijoita, joten kerro meille osaamisestasi avoimella hakemuksella. Edellytämme sujuvaa suomen kielen taitoa, sillä toimistomme työkieli ja asiakastyöt ovat pääosin suomeksi.

Lue alta lisää:

  • Monadista työnantajana
  • projekteistamme
  • eduista 
  • sekä tutustu rekrytointiprosessiimme

Panostamme työntekijöihimme

Monad työpaikkana

Teemme digitaalisia ratkaisuja laadulla ja ammattitaidolla – käsityöläisen ylpeydellä. Olemme rakentamassa kokonaisratkaisuja, jotka palvelevat asiakkaan liiketoimintaa ja loppukäyttäjää sekä kestävät aikaa. Yrityksemme on perustettu 2017 ja meillä työskentelee tällä hetkellä yli 40 ammattilaista. 

Yhteisöllinen ja mutkaton työyhteisömme tarjoaa vapautta ja vastuuta. Haluamme mahdollistaa, jotta tiimissämme jokainen voi tulla sellaiseksi ammattilaiseksi kuin haluaa. Olemme myös sitoutuneet turvallisemman tilan periaatteisiin. Uskomme, että tällöin voimme myös tarjota asiakkaille parasta palvelua.

Pääset työskentelemään erikokoisten asiakkuuksien parissa yhdessä tiimin kanssa, jolla on vuosikymmenten kokemus ja halu jakaa osaamista toisilleen.

Kasvavan yrityksen etuihin kuuluu, että pääset myös vaikuttamaan omien työvälineittesi ja työskentelytapojesi lisäksi myös yrityksemme tulevaisuuteen.

Toimistolla, etänä tai hybridinä

Työskentele, miten sinulle parhaiten sopii: toimistollamme Tampereen keskustassa, etänä haluamastasi sijainnista tai hybridinä. 

Toimitilamme sijaitsee Dynamo Business Parkissa. Hiljattain remontoidut, avarat ja valoisat toimitilat tarjoavat viihtyisää tilaa työskennellä.

Inspiroivia projekteja

Asiakkuutemme sisältävät monipuolisesti B2B-sektorin yrityksiä ja organisaatioita. Luomme ohjelmistoratkaisuja muun muassa terveydenhuollon, teollisuuden ja työkoneiden järjestelmien tarpeisiin.

Se millaisten projektien parissa pääset työskentelemään riippuu sekä tehtävästäsi että kulloisesta tilanteesta. Siitä huolimatta referenssimme ovat hyviä esimerkkejä asiakastyömme arjesta.

Hyvinvoiva työyhteisö

Uskomme, että kun työntekijämme voivat hyvin, voimme tehdä parhaita ratkaisuja asiakkaillemme. Kulttuurimme korostaa vapautta, mutta myös vastuuta. Olemme matalan hierarkian yhteisö, jossa luomme tuottavan ympäristön ammattitaitoisille, kunnianhimoisille ja luoville ammattilaisille. 

Viihdymme myös vapaa-ajalla yhdessä eri harrastusten parissa aina padelista lautapeleihin sekä kuukausittaisiin lajikokeiluihin. Lisäksi monadilaiset ovat tehneet pitkiä vaelluksia yhdessä.

Hyvästä työstä reilu korvaus

Uskomme, että ammattilaiset ansaitsevat asianmukaisen korvauksen työstään. Palkan ohella tarjoamme hyvää tekevät edut. Kehitämme henkilöstöetuja kuunnellen henkilöstöämme, jotta jokainen voisi hyötyä niistä mahdollisimman hyvin.

Henkilöstöllemme kuuluvat muun muassa seuraavat edut: 

  • Omavalintaiset työvälineet
  • Matkapuhelinetu
  • Nettiliittymä kotiin
  • Työterveyspalvelut
  • Sairaan lapsen hoitopalvelu
  • Lounas- ja virike-etu
  • Työmatkalippu
  • Hierontaetu
  • Herkut ja välipalat toimistolla
  • Matka- ja tapaturmavakuutus
  • Dynamo Business Parkin palvelut:
    maksuton kuntosali sekä pysäköintipaikka hallista
  • Yhteisöllistä tekemistä, muun muassa lajikokeilut, harrastetoimintaa ja vaellusmatkoja

Rekrytointiprosessimme

01

Lähetä hakemus

Kun olemme vastaanottaneet hakemuksesi, saat automaattisen kuittauksen vahvistukseksi.

Otamme sinuun yhteyttä hakemuksesi tiimoilta mahdollisimman pian – yleensä noin viikon kuluessa. Jos vaikuttaa, että voisimme olla sinulle sopiva match, sovimme juttutuokiosta.

02

Tutustutaan paremmin

Palamme halusta kuulla sinun taustastasi ja toiveistasi. Samalla avaamme arkeamme ja tehtävään liittyviä odotuksiamme.

Juttutuokiomme voi olla valintasi mukaan lounas, kahvit, kävelylenkki tai virtuaalitapaaminen. Mahdollisesti tapaat myös tiimimme jäseniä.

03

Paperit kuntoon

Mikäli juttutuokio oli hedelmällinen, laitetaan asiat paperille.

Käyt läpi sopimusasiat HR:n kanssa, joko paikan päällä tai etänä.

Täytä lomake ja hae jo tänään